Welcome to 0516f.com ! Games Apps News Topics Ranking
Home > News > Sony อยากซื้อ Kadokawa และพนักงานก็ตื่นเต้น

Sony อยากซื้อ Kadokawa และพนักงานก็ตื่นเต้น

Author : Ava
Jan 04,2025

ข้อเสนอของ Sony ในการซื้อกิจการ Kadokawa: ความกระตือรือร้นของพนักงานท่ามกลางความกังวล

<>

การเสนอราคาของ Sony เพื่อซื้อกิจการกลุ่มบริษัทในเครือของญี่ปุ่น Kadokawa ได้จุดประกายให้เกิดกระแสการมองโลกในแง่ดีในหมู่พนักงานของ Kadokawa แม้ว่าอาจสูญเสียในความเป็นอิสระก็ตาม บทความนี้สำรวจเหตุผลที่อยู่เบื้องหลังทัศนคติเชิงบวกของพวกเขา และตรวจสอบผลกระทบในวงกว้างของข้อตกลงที่สำคัญนี้ ขณะนี้ Sony และ Kadokawa อยู่ระหว่างการเจรจา โดยยังไม่มีการประกาศการตัดสินใจขั้นสุดท้ายSony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled

การเคลื่อนไหวเชิงกลยุทธ์ของ Sony แต่ผลกำไรที่ไม่แน่นอนสำหรับ Kadokawa?

<>

นักวิเคราะห์เศรษฐกิจ Takahiro Suzuki ให้สัมภาษณ์กับ Weekly Bunshun แนะนำว่าการเข้าซื้อกิจการ Sony ให้ประโยชน์มากกว่า Kadokawa การเปลี่ยนแปลงเชิงกลยุทธ์ของ Sony ไปสู่ความบันเทิงจำเป็นต้องสนับสนุนพอร์ตโฟลิโอทรัพย์สินทางปัญญา (IP) ซึ่งเป็นจุดอ่อนที่นักวิเคราะห์เชื่อว่าห้องสมุดอะนิเมะ มังงะ และ IP ของเกมที่กว้างขวางของ Kadokawa สามารถจัดการได้อย่างสมบูรณ์แบบ ซึ่งรวมถึงเกมยอดนิยมอย่าง

Oshi no Ko

,

Dungeon MeshiSony Wants to Buy Kadokawa and Their Employees Are Thrilled และ

Elden Ring

. อย่างไรก็ตาม การซื้อกิจการครั้งนี้มาพร้อมกับต้นทุนสำหรับ Kadokawa: การสูญเสียความเป็นอิสระและการจัดการที่เข้มงวดยิ่งขึ้น ตามที่ Automaton West ระบุไว้ สิ่งนี้อาจขัดขวางเสรีภาพในการสร้างสรรค์ และนำไปสู่การตรวจสอบอย่างละเอียดมากขึ้นสำหรับโครงการที่ถือว่าเน้น IP น้อยกว่า พนักงาน Kadokawa ยินดีต้อนรับการเปลี่ยนแปลง <> แม้จะมีข้อเสียที่อาจเกิดขึ้นเหล่านี้ Weekly Bunshun รายงานการอนุมัติอย่างกว้างขวางในหมู่พนักงานของ Kadokawa ผู้ให้สัมภาษณ์หลายคนแสดงท่าทีไม่คัดค้าน แม้จะยินดีกับการซื้อกิจการ โดยอ้างถึง Sony มากกว่าผู้นำในปัจจุบัน

ความรู้สึกเชิงบวกนี้ส่วนใหญ่มาจากความไม่พอใจต่อฝ่ายบริหารของ Natsuno ในปัจจุบัน โดยเฉพาะอย่างยิ่งการจัดการกับการละเมิดข้อมูลสำคัญในเดือนมิถุนายน กลุ่มแฮ็ค BlackSuit ขโมยข้อมูลมากกว่า 1.5 เทราไบต์ รวมถึงข้อมูลที่ละเอียดอ่อนของพนักงาน และการตอบสนองที่ไม่เพียงพอจากประธานและซีอีโอ Takeshi Natsuno ได้กระตุ้นให้พนักงานไม่พอใจ หลายคนเชื่อว่าการเทคโอเวอร์ของ Sony จะนำไปสู่การเปลี่ยนแปลงผู้นำ

สถานการณ์นี้นำเสนอกรณีศึกษาที่น่าสนใจ: การมองโลกในแง่ดีของพนักงานเมื่อเผชิญกับการปรับโครงสร้างองค์กร ซึ่งได้รับแรงหนุนจากความปรารถนาที่จะปรับปรุงการจัดการและความเชื่อในศักยภาพของ Sony ในการใช้ทรัพย์สินอันมีค่าของ Kadokawa ให้ดีขึ้น

Latest articles